Служебная программа лежит три года: чьё право

ГК РФ, ст. 1295: исключительное право на служебное произведение принадлежит работодателю, если договор не говорит иного. Программа, написанная в рамках трудовых обязанностей, сюда относится.

Но есть условие. Если работодатель в течение трёх лет со дня, когда произведение предоставили в его распоряжение, не начнёт использование, не передаст право другому и не сообщит автору о сохранении произведения в тайне, право возвращается автору.

Вопрос с ответом

Разработчик сдал модуль 10 марта 2027 года, его положили «на потом» и автору ничего не сообщили. Что будет после 10 марта 2030 года? Если за это время компания не начала использовать модуль и не сделала другого из перечисленного, право вернётся разработчику.

Пример

Пример условный. Организация заводит список своих разработок: дата сдачи, автор, начало использования. В плане перехода своя программа получает отдельную строку.

Важно. Условия договора с автором могут менять картину. Перед тем как закладывать старую разработку в план перехода, проверьте, у кого сейчас право.

Что завести

• ☐ Список своих разработок
• ☐ Дата сдачи и начала использования
• ☐ Договоры с авторами
• ☐ Отдельная строка в плане

План-график держит по строке на программу: в ней видно, какая разработка в работе, а какая лежит 👇

Основание: ГК РФ, ст. 1295, п. 2.